9 de julho de 2025
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GoiâniaPrev apresenta salto no patrimônio e queda no déficit previdenciário em audiência pública

Com equilíbrio financeiro, boa governança e foco em investimentos conservadores, instituto celebra reconhecimento nacional e crescimento de quase 19% no patrimônio líquido. Relatório de 2024 reforça compromisso com transparência e segurança dos recursos públicos.
Presidente do Instituto de Previdência dos Servidores de Goiânia (GoiâniaPrev), Carolina Alves Pereira apresenta relatório de governança em audiência pública na Câmara Municipal

Em um momento de crescente atenção à sustentabilidade dos regimes próprios de previdência no Brasil, o Instituto de Previdência dos Servidores do Município de Goiânia (GoiâniaPrev) apresentou, na segunda-feira (16), um cenário de estabilidade fiscal e avanço institucional. Os dados foram detalhados durante a 2ª Audiência Pública de Governança do exercício de 2024, realizada na Câmara Municipal.

A presidente da autarquia, Carolina Alves Pereira, foi direta ao relatar os resultados: crescimento de 18,7% no patrimônio líquido, que hoje ultrapassa os R$ 1,6 bilhão, e redução no déficit atuarial — fatores que colocam o instituto entre os mais bem avaliados do país. “Esse equilíbrio é fruto de gestão técnica e responsável, e nos garantiu premiações nacionais que receberemos ainda neste mês em Foz do Iguaçu. Isso mostra que estamos no caminho certo”, disse.

O reconhecimento mencionado por Carolina veio por meio da Associação Brasileira de Instituições de Previdência Estaduais e Municipais (ABIPEM), que classificou o GoiâniaPrev entre os dez melhores institutos do país em desempenho de investimentos (7º lugar) e entre os vinte em governança e responsabilidade (13º), entre 92 entidades avaliadas.


Transparência, conservadorismo e atuação técnica

Durante a audiência, Carolina destacou que as aplicações financeiras da autarquia seguem perfil de baixo risco, como exige a natureza pública do fundo. “A maior parte dos nossos investimentos está em renda fixa, com forte predominância de títulos públicos. Falamos de 83% da carteira, o que garante segurança aos recursos dos servidores”, detalhou.

Isabel Alves do Nascimento, gerente de investimentos do GoiâniaPrev, reforçou que a robustez da carteira tem sido elogiada até mesmo por especialistas do setor financeiro. “Nossa carteira está bem estruturada, diversificada dentro do que a lei permite e com bom desempenho. Isso traz tranquilidade para os segurados e mostra nossa atenção constante ao cenário macroeconômico”.

A gestão atual também tem contado com o apoio direto do prefeito Sandro Mabel (UB), segundo Carolina Pereira. “Em reuniões técnicas, ele nos orientou sobre aplicações seguras, especialmente em títulos públicos federais. Sua experiência como investidor tem agregado valor às decisões estratégicas da autarquia”, afirmou.


Planejamento para 75 anos e governança certificada

O consultor atuarial Mário Rattes apresentou o cálculo atuarial de longo prazo, que projeta a sustentabilidade do fundo previdenciário para as próximas sete décadas e meia. “É uma análise detalhada que leva em conta servidores ativos, aposentados, pensionistas e aqueles que ainda vão se aposentar. Isso exige precisão e responsabilidade”, comentou.

Essas projeções são parte do compromisso assumido com o Pró-Gestão RPPS, programa do Ministério da Previdência Social que certifica boas práticas em institutos municipais e estaduais. O GoiâniaPrev é certificado no nível 2 — de um total de 4 — e mira em avançar à próxima etapa.

Segundo o secretário municipal de Administração, Celso Dellalibera, que compõe o Conselho Municipal de Previdência, há uma clara evolução na administração da entidade. “A atual gestão tem sido competente e transparente. Ainda enfrentamos alguns desafios herdados, mas com planejamento e clareza de dados, vamos solucioná-los. A credibilidade do instituto foi resgatada”, declarou.


Compromisso com o servidor e o futuro

A audiência, além de cumprir exigência legal do Pró-Gestão, teve caráter pedagógico, ao reunir vereadores, técnicos, sindicalistas e servidores públicos para debater diretamente os rumos da previdência municipal.

Para Carolina Pereira, o momento é de confiança, mas também de vigilância constante. “Trabalhar com previdência é pensar a longo prazo. Estamos plantando agora para que, daqui a décadas, os servidores continuem tendo garantido o seu direito à aposentadoria. Nosso compromisso é com o equilíbrio, a ética e o respeito ao dinheiro público”.

A diretoria do GoiâniaPrev informou que novos relatórios de desempenho serão divulgados nos próximos meses, com previsão de melhoria contínua na nota de governança e modernização nos sistemas de controle interno.

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