SES Abre Seleção para Especialistas da Saúde com Salário de R$ 9 Mil e Prêmio por Desempenho
Governo estadual busca 39 profissionais de arquitetura e engenharia para reforçar a Secretaria de Saúde em regime temporário; inscrições online abrem em 23 de abril com análise curricular e entrevistas como etapas seletivas.
Em um esforço para fortalecer sua estrutura técnica na área da saúde, o Governo de Goiás, por meio da Secretaria da Administração (Sead), lançou nesta terça-feira (15/04) o edital de abertura de um Processo Seletivo Simplificado (PSS) visando a contratação temporária de 39 profissionais especializados. As vagas oferecidas abrangem as áreas de arquitetura e diversas engenharias, com o objetivo de suprir demandas específicas da Secretaria de Estado da Saúde (SES) em Goiânia.
Oportunidades para Arquitetos e Engenheiros na Saúde Estadual
O edital nº 006/2025 detalha as 39 vagas disponíveis, distribuídas entre as seguintes funções de nível superior:
- Arquiteto: 8 vagas
- Engenheiro Civil: 10 vagas
- Engenheiro Eletricista: 10 vagas
- Engenheiro Mecânico: 2 vagas
- Engenheiro Biomédico/Engenheiro Clínico: 9 vagas
Os profissionais selecionados terão uma jornada de trabalho de 40 horas semanais e serão lotados na sede da Secretaria de Estado da Saúde, localizada em Goiânia. A remuneração mensal para todas as funções é fixada em R$ 9.000, um valor competitivo no mercado, que poderá ser acrescido de um Prêmio de Incentivo. Este adicional salarial está condicionado à avaliação periódica de desempenho, conforme regulamentado pelo Decreto nº 10.055/2022, buscando reconhecer e recompensar a excelência no serviço prestado.
Inscrições Online e Processo Seletivo Simplificado
Os interessados em concorrer a uma das vagas deverão realizar suas inscrições exclusivamente online, através do Portal de Seleção do Governo de Goiás (www.selecao.go.gov.br), no período de 23 de abril a 09 de maio de 2025. A taxa de inscrição para todas as funções é de R$ 70.
O processo seletivo será simplificado, buscando agilidade na contratação dos profissionais necessários para a SES. Ele será composto por duas etapas de caráter eliminatório e classificatório:
- Análise Curricular: Nesta fase, serão avaliadas a formação acadêmica, a experiência profissional e outras qualificações dos candidatos, conforme os critérios estabelecidos no edital.
- Entrevista: Os candidatos aprovados na análise curricular serão convocados para uma entrevista, onde serão avaliadas suas habilidades técnicas, comportamentais e sua adequação às demandas da função e da Secretaria de Saúde. As entrevistas estão previstas para ocorrer entre os dias 23 e 27 de junho de 2025.
Busca por Expertise Técnica para Desafios da Saúde Pública
A abertura deste processo seletivo demonstra a busca do Governo de Goiás por profissionais qualificados e experientes para integrar a equipe da Secretaria de Saúde. A expertise de arquitetos e engenheiros civis, eletricistas, mecânicos e biomédicos/clínicos é fundamental para a gestão e manutenção da infraestrutura da saúde, o planejamento e execução de obras, a garantia do funcionamento de equipamentos hospitalares e a implementação de tecnologias inovadoras no setor.
Os profissionais que ingressarem na SES terão a oportunidade de contribuir diretamente para a melhoria dos serviços de saúde oferecidos à população goiana, atuando em projetos e atividades cruciais para o bom funcionamento do sistema.
Informações Detalhadas no Edital
Os candidatos interessados em participar do PSS são fortemente encorajados a consultar o Edital nº 006/2025, disponível na página oficial do certame (www.selecao.go.gov.br). O documento contém todas as informações detalhadas sobre o processo seletivo, incluindo os requisitos para cada função, os critérios de avaliação curricular e da entrevista, o cronograma completo das etapas e outras orientações relevantes.
Este processo seletivo representa uma oportunidade para profissionais de nível superior nas áreas de arquitetura e engenharia contribuírem com a saúde pública em Goiás, recebendo uma remuneração atrativa e a possibilidade de crescimento profissional através do Prêmio de Incentivo por desempenho.
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